
执行步骤:
1、 对完成项目或阶段性目标所必需的工作进行分析,将之分解成清晰可控的工作任务。
2、 估算完成任务所需时间--持续时间(DU),并初步分析各项任务之间的依赖关系。
3、 将开始日期写在白纸或黑板的左侧,将需要最早执行的工作任务记录在其后。
4、 确定是否存在可以与第一项任务同时开展的任务,如有,记在第一项任务的上面或下面。
5、 确定需在第一项任务(或其平行任务)完成之后才能开始的最早任务,记录在其右侧。
6、 重复第4步和第5步,直至分解出来的所有任务都按直线或水平顺序记录于图上。
7、 用带箭头的线将各项任务连接起来以表示任务间的先后关系。
8、 以样例中的格式描述每项任务,并给每项任务标注编码以及持续时间。
9、 根据开始日期、持续时间、逻辑关系,计算每一任务的最早开始时间(ES)与最早结束时间(EF),直到推出整个项目或阶段性目标的最早结束日期。
10、 根据结束日期、持续时间、逻辑关系,计算每一任务的最晚结束时间(LF)、最晚开始时间(LS)、浮动时间(TF)。
11、 在第9步(正向计算)所得出的时间最长的分支路径代表了整个项目所需的最短时间,即为关键路径。或第10步(反向计算)所得出的浮动时间(TF)小于或等于0的那些任务,即为关键任务。需对这些任务投入更多的资源或更多的关注。
关键所在:
1、 对项目或阶段性目标作任务分解时,尽量由团队的所有参与者(至少是主要参与者),包括ERP顾问、客户方经理与项目骨干人员等共同完成,以保障分解与估算的准确。
2、 对任务分解的要求包括:(1)可以较准确地估算任务所需时间与资源;(2)可以制定任务的具体责任人。如不能达到上述两项要求,则需对工作进行更细致的划分与估算。
3、 计算要点:
" ES=在其之前且有箭头相连的所有任务中最大的EF,第一个任务的ES=开始日期。
" EF=ES+该任务持续时间(DU)。
" LF=在其之后且有箭头相连的所有任务中最小的LS,最后一个任务的LF=结束日期。
" LS=LF-该任务持续时间(DU)。
" TF=EF-LF或TF=ES-LS。
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